Skip to content

Wat voegt Transactionele Analyse toe?

Bij het werken met de mens achter de professional in de Boardroom gaat het over zaken waarvan mensen zich vaak niet bewust zijn: gedrag en cultuur.
De Transactionele Analyse is een effectieve werkwijze om de onderlinge interactie en samenwerking binnen nieuwe en bestaande teams te versterken en staat ten dienste voor de professionele ontwikkeling van organisaties. Mensen, teams en organisaties krijgen met deze methode meer inzicht en begrip in bepaald gedrag en communicatie.

Onze klanten die al bekend zijn met onze methode gaan veel bewuster om met zichzelf en met anderen. De communicatie wordt constructiever. Eventuele complexe relaties verbeteren aanzienlijk door de methode, waardoor communicatie en besluitvormingsprocessen weer soepel verlopen. Teamleden worden zich meer bewust van hun eigen en elkaars kwaliteiten op het gebied van gedrag, cultuur en samenwerking. Dat stimuleert hen om meer van elkaars kwaliteiten gebruik te maken.

De Transactionele Analyse biedt een groot aantal bruikbare concepten waarmee gedrag, cultuur en drijfveren zichtbaar gemaakt worden. Je kan daarbij denken aan de dramadriehoek en het OK-model.

Neem voor meer informatie gerust contact met ons op.

“Mensen en kennis staan niet los van elkaar. Waar die twee in balans zijn, ontstaat kracht.”

Back To Top